为什么logo对企业很重要？

现如今生活中越来越离不开设计了。设计能够舍得原本的形象得到升华，从而达到某种目的。比如logo设计，它能够以logo的形象向消费者展现，从而达到吸引消费者的目的。要想设计出好的logo，那么首先得了解logo设计的定位。

设计一个logo需要综合考虑多个方面，因为logo就像商品或者品牌的名字一样，会会出现在各种场合，只要有商品或品牌，那么就有logo的出现。Logo是一个特殊的标志，由色彩、形状等组成，它向人们传达出一种理念，从而让消费者能够记住该商品或者品牌。

我们举一些例子来更好的说明一下logo。比如麦当劳，一个字母m，然后色彩也是比较鲜明，大红色，当然能吸引消费者的注意，就有可能增加销量。再比如大宝的logo看上去就很朴实，自然人们不会认为它是奢侈品，所以确实能够让消费者对于商品有一定的认知。总之logo可以传达品牌的理念，让人们能够提前有所认知。

随着时代的变化，很多品牌或者企业也都不断建立或者更新自己的logo，因为时代的审美是有所不同的，logo的变化也要与时代相适应，才能够更好的宣传品牌。就比如说QQ这个logo，现在的logo设计自然是和最开始的是不一样的，毕竟一个时代一个特色，我们不能以现在的眼光去说以前的logo很难看，如果你生活在那个时代就不会这么觉得了。因此与时俱进，不断的改变logo设计，使得更好的传达品牌的形象与影响力。

丹东logo设计可以说在我们的日常生活中是无处不在的，因为它就相当于一个标志，看到这个标志，就可以联想起来我们的品牌或者企业，或者说是一些活动。就比如说我们看到五环的标志，就会想起来08年的奥运会，看到国家体育馆的标志，就会联想到国家体育馆。因此logo设计也是非常有必要的。

1、独特，在众多品牌标识中，大众视觉首先得到已知和独特的认知，即使在许多领域，独特的公司logo设计也避免了与其他品牌标识相同的地方，加深了记忆和传播，更便于注册。2、时代感，品牌标志设计是在特定的环境和时代中进行的，会受到经济市场、人们的审美观念、社会时尚、地域特色、民俗等因素的影响。值得注意的是，不同的国家或民族有着不同的文化传统，也有自己的文化禁忌。因此，在品牌标识的设计中，要避免违反这些禁忌，以免开玩笑，甚至破坏品牌。

为什么logo对企业很重要？它是企业，产品或服务的面孔。当你想到企业时，经常会立即想到logo，无论是著名快餐公司的金色拱门，还是被咬的苹果公司被咬了一口的苹果。同样，当您看到自己熟悉的logo时，就像耐克和苹果logo时一样，您将立即将其与您的回忆，经历和与品牌的互动联系起来。上文中对于logo设计公司选择哪个以及logo设计需要注意什么就介绍到这里，希望大家可以认真看一下今天的这篇文章。

如今的企业只要提到品牌设计，那就是要求要独特，要能更好地吸引消费者的关注。品牌设计可以说是建立在企业特征和文化基础上，通过具体的设计来表现品牌对消费者和市场的认知，同时也能让消费者对这个品牌有一个非常具体的认识。多数企业对品牌设计都是比较重视的，他们会找一家专业的品牌设计公司来进行设计，下面我们一起来看一看品牌设计公司如何把握设计的重点？

1.注重企业形象的塑造通过品牌设计，将企业形象展现在消费者面前，是企业的一种外在象征。因此在品牌的设计过程中必须坚持以企业自身为起点，包含在设计中的元素就是企业需要让消费者了解的，是与企业本身密切相关的。品牌设计是必须与企业自身有密切联系的。

2.强调品牌设计的本质做品牌设计的企业要考虑到自身的实际需求，基于企业的特点和企业文化来完成的设计，能把企业的真实意图看得很清楚，最大限度地满足消费者的需求。只有这样才能更好地吸引消费者的眼球，给他们留下了很深的印象。

3.清楚明了的设计原则设计品牌最终要达到的目的是能够在消费者心中建立一个简练、清晰的品牌形象。看过很多国际知名品牌设计就会知道，一些服装品牌的设计基本上都会突出某款衣服的特色，而且设计风格也不会太复杂，因为简洁、清晰的品牌形象，可以更好的影响消费者。要是设计很复杂，则会使消费者摸不着头脑，无法与竞争品牌进行区别。

4.适当合理地设计品牌设计公司在做商标设计的时候，也要做到使企业在消费者心目中的形象或企业文化相吻合。如果是与品牌设计有很大差距，那就不能让消费者通过品牌设计联想到你的企业。同时适当的设计也能帮助企业为以后的发展做好规划，在建立企业形象上不需要花太多的时间和精力。上述内容的介绍，大家对品牌设计公司如何把握设计的重点有了一个全面的认识。把握好这几个方面后，基本就能做出满意的品牌了。

当代企业之间的竞争，已经不单单是产品之间的竞争，如果没有一个很好的品牌形象，就不容易吸引消费者来购买。Vi设计就能够为企业提供一个很好的视觉形象，那么vi设计要经过什么步骤？具体要怎么应用设计？

1.调研分析在开始进行vi设计之前，通常都需要对企业的情况进行调研分析，比如就需要对企业内的管理者进行深度个访，对员工代表进行抽访座谈，再结合现场调查数据，得出访谈总结。

2.企业定位在调研分析阶段完成后，就要将分析结果进行信息交互，以此来用专业视角承接企业文化，对企业的发展目标、社会责任、发展核心、文化导向、客户需求、员工期望、企业愿景等各方面都进行系统化的梳理定位，并将其作为企业vi设计后续工作的核心要点。

3.确定设计思路设计的思路就分为了：以员工心中的该企业为主的内部剖析；以客户眼中的该企业为主的客户分析；以标杆企业优秀文化为主的标杆对照；以行业关注与启示为主的行业态势。这样就可以巩固提升企业的核心竞争力，进而提升企业的整体形象。

具体要怎么应用设计？通常的vi设计工作会从logo设计开始，将前期调研结果浓缩在一个结构简单的图标上，这是一个将艺术构想与商业价值相结合的过程。这里一方面要保证美观性与识别性，一方面也要保证其与客户企业的文化精神相符，在造型精简的同时具备视觉冲击力，做到科学、识别、统完成了logo的设计之后，还需要对vi设计的基础部分继续进行规范与完善，包括vi的主色调是什么、用在哪些场合、不同的场合不同的材料选用什么配色等，这些都是要进行标准化的内容。

一般来说，企业标准色的颜色范围不会超过3种，选用色彩一般都与行业特征和企业文化有关，彼此之间存在着一定的关联性。vi设计的步骤就如上文所介绍的，缺一不可，在实际的设计工作中，也需要多注意细节，才能让企业vi更加完善与合理。